北大青鳥指導：如何通往高新之路？

北大青鳥通州校區(qū)就業(yè)部提供：

一、名校畢業(yè)≠高薪就業(yè) 行業(yè)是關(guān)鍵

名校是一塊不錯的敲門磚，但并非萬能。選擇正確的行業(yè)才是重要因素。傳統(tǒng)行業(yè)經(jīng)過了多年的發(fā)展，對人才的需求已趨于飽和狀態(tài)，并開始下跌；相反，某些發(fā)展中的新興行業(yè)正在崛起，對人才的需求格外旺盛。例如IT行業(yè)，在過去5年經(jīng)歷了每年28%的增長速度，是同期國家GDP增長速度的3倍。近兩年來互聯(lián)網(wǎng)、軟件、電子商務(wù)等各個分支行業(yè)的興起，為IT業(yè)打傷了幾針強心劑，使其人才吸納速度加快。就業(yè)行業(yè)是影響個人職業(yè)生涯的重要因素，要獲得好的薪資待遇，不能忽視對行業(yè)的選擇。

二、熱門專業(yè)≠高薪，使否具備經(jīng)驗是關(guān)鍵

關(guān)注一下各大企業(yè)的招聘啟事，我們不難發(fā)現(xiàn)，企業(yè)招納人才時所考慮下的因素不外乎如下幾點：學習、專業(yè)、技能、經(jīng)驗，性別，形象，戶口。在這7大因素中，尤以“技能”和“經(jīng)驗”所占比重最大，是起決定性作用的因素。在IT企業(yè)的招聘啟事中，“經(jīng)驗”更是核心中的核心。

三、高學歷≠高薪 是否掌握一技之長是關(guān)鍵

沒有掌握一技之長，僅憑學歷，寸步難行。現(xiàn)在社會競爭壓力很大，企業(yè)之間也在爭奪生存資源，相對于有學歷而沒有技術(shù)的人才，企業(yè)更青睞能直接創(chuàng)造效益的技能人才。因此，高學歷不代表能拿高薪，關(guān)鍵在于是否掌握一技之長；沒有高學歷，只要掌握一定的技術(shù)之后，也能成為名企青睞的對象。